Рапорт на перевод на нижестоящую должность мвд

Рапорт на нижестоящую должность в мвд

Рапорт на перевод на нижестоящую должность мвд

Перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных частями второй и третьей статьи 72.2 настоящего Кодекса. По письменной просьбе работника или с его письменного согласия может быть осуществлен перевод работника на постоянную работу к другому работодателю.

При этом трудовой договор по прежнему месту работы прекращается (пункт 5 части первой статьи 77 настоящего Кодекса).

Не требует согласия работника перемещение его у того же работодателя на другое рабочее место, в другое структурное подразделение, расположенное в той же местности, поручение ему работы на другом механизме или агрегате, если это не влечет за собой изменения определенных сторонами условий трудового договора.

По соглашению сторон, заключаемому в письменной форме, работник может быть временно переведен на другую работу у того же работодателя на срок до одного года, а в случае, когда такой перевод осуществляется для замещения временно отсутствующего работника, за которым в соответствии с законом сохраняется место работы, — до выхода этого работника на работу.

Перевод на нижестоящую должность с сохранением оклада

Прошу сообщить, возможен ли перевод контрактника «по личной просьбе» в другой регион России, в другой род войск, на нижестоящую должность (оклад ниже), так как нижестоящая должность указана в «отношении» на перевод? Можно ли в рапорте написать, что согласен на перевод на нижестоящую должность и указать:

«с сохранением денежного довольствия по прежнему тарифному разряду»

? По существу вашего вопроса могу пояснить следующее.

Клуб Сотрудников Милиции

Вы сами же ответили на свой вопрос. Но как правило в коллективе все и так знают квалификацию и результативность своих коллег. По-этому можно потребовать у руководства разъяснений, почему предпочтение отдано сотруднику, не обладающему преимущественным правом на оставление, например, по отношению к Вам.

В конце концов свои преимущества можно доказать и в суде. Другое дело, что служебные показатели, как уровень производительности труда, в МВД принято оценивать по так называемым «палкам», которые не всегда зарабатываются чистоплотными методами, что и приводит к тому, что они могут быть выше у фальсификаторов.

Понятия «зв штатом» в настоящее время законодательством не предусмотрено.

1.

Перевод сотрудника органов внутренних дел в случаях, установленных настоящим Федеральным законом, на вышестоящую, равнозначную или нижестоящую должность в органах внутренних дел, в другую местность либо в связи с его зачислением в образовательное учреждение высшего профессионального образования федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел допускается с согласия сотрудника, выраженного в письменной форме, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом.

Образцы рапортов военсервис рф — voenservice ru: Образец рапорта на нижестоящую должность

в связи с чем казенный договор с ней был расторгнут и она была лишена работы с гражданской службы. Если же глава не согласен. то сотрудник при всем стремлении не сможет вынудить его принять полезное решение.

Теснее сам прецедент осуждения господина в прошлом за совершение правонарушения. не взирая на то. собственно судимость у него погашена или же снята. считается обстоятельством.

мешающим службе); — не подлежит уголовному преследованию за истечением срока давности.

Beginvcard version2 1 telprefworkvoiceencoding: Образец рапорта на увольнение из мвд по выслуге лет

Руководство авиакомпании добролет В здравнице имеются одно-, двухместные палаты со всеми удобствами 2em;»>, а также палаты « люкс». За год осадков выпадает 584 мм. наибольшее их количество отмечается в июне. наименьшее — зимой.

На основании приказа руководителя сотрудникам.

имеющим дисциплинарное взыскание « строгий выговор», «предупреждение о неполном служебном соответствии», «перевод на нижестоящую должность в органах внутренних дел», премия не выплачивается в течение одного месяца со дня их привлечения к дисциплинарной ответственности.

Правовое отделение

Сохраненный оклад выплачивается впредь до приобретения сотрудником права на получение по новому месту службы более высокого должностного оклада.

Названное правило гарантирует недопущение снижения в связи с организационно-штатными мероприятиями вышеназванному сотруднику органов внутренних дел размера должностного оклада.

Поэтому при последующем повышении (индексации) размеров должностных окладов индексируется оклад по штатной должности.

(для военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, — с его согласия); в порядке реализации дисциплинарного взыскания «снижение в должности» или «снижение в воинском звании на одну ступень с переводом на низшую должность», а также в случае если в течение года после наложения дисциплинарного взыскания «предупреждение о неполном служебном соответствии» прапорщик (мичман) или офицер

Конференция ЮрКлуба

Насколько я понимаю, для сотрудников ОВД (п.2. ст.

34 ФЗ «О полиции) д ействие трудового законодательства Российской Федерации распространяется на сотрудников полиции в части, не урегулированной законодательством Российской Федерации, регламентирующим вопросы прохождения службы в органах внутренних дел, и настоящим Федеральным законом В соответствии со ст. 30 Федеральный закон от 30.11.2011 N 342-ФЗ

«О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»

Источник: http://urist-rostova.ru/raport-na-nizhestojaszuju-dolzhnost-v-mvd-49627/

Какие основания перевода сотрудников полиции

Рапорт на перевод на нижестоящую должность мвд

В этом случае необходимо направить в ОВД через почту заказное письмо с уведомлением с просьбой указать когда, куда и за каким исх.

№ отправлено личное дело, в конце можно невзначай оговориться, что данная информация необходима для проведения прокурорской проверки и подготовки документов в суд с целью отстаивания своих нарушенных прав.

Личное дело При поступлении запроса на личное дело сотрудника в связи с рассмотрением вопроса о возможном перемещении его по службе руководителю учреждения (уполномоченному должностному лицу) по месту прохождения службы надлежит принять соответствующее решение в течение 10 рабочих дней с момента поступления запроса. В случае отказа в перемещении сотрудника ГУ МВД обязаны запрашиваемую сторону (кто направил запрос на личное дело) в течение 3 рабочих дней с даты принятия решения представить мотивированный ответ.

Статья 30. перевод сотрудника органов внутренних дел 

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, у меня следующая ситуация: перевожусь из одного субъекта РФ в другой, в системе МВД.


Важно Прошел собеседование у начальника ОРЧ, куда желаю перевестись, моя кандидатура его устроила и подошла по всем требованиям, он даже «подвинул» кандидатов, которые стояли в очереди передо мной, для того что бы меня побыстрее назначили.

Написал рапорт с ходатайством о назначении на должность, составленный на имя начальника УРЛС того субъекта куда желаю перевестись.

Начальник подразделения конечно же его подписал, после чего начались мои мытарства.

Внимание Службу в ОВД прохожу с 2004 года, проходил ввк перед поступлением в ВУЗ МВД.

Ipc-zvezda.ru

Хотя перевод сотрудника органов внутренних дел и предусмотрен ст. 30. Федерального закона №342-ФЗ от 30 ноября 2011 г.

«О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» , это не говорит о том, что личные или семейные обстоятельства — это веские основания для руководителя, при которых он не имеет право отказать сотруднику МВД в переводе.

Форум сотрудников мвд россии

Телефонная консультация 8 800 505-91-11 Звонок бесплатный Тема: Перевод в МВДПеревод МВД Скажите могут ли отказать в переводе сотрудника полиции в связи со сменой места жительствачитать ответы (2) При переводе сотрудника полиции в другую область подъемное пособие выплачивается какой стороной, принимающей или откуда сотрудник убывает?читать ответы (1) Тема: Соц выплаты детского пособияПоложены ли сотруднику полиции выплаты при переезде в другой город, при переводе в другой отдел по собственному желанию.читать ответы (1) Результаты поиска: перевод сотрудника полиции из одного региона в другой.

Перевод сотрудников полиции по службе

Сотрудник органов внутренних дел, непрерывно замещающий одну и ту же должность руководителя территориального органа федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел в течение шести лет, может быть переведен в порядке ротации по решению Президента Российской Федерации, руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного руководителя на иную равнозначную должность в той же местности, а при невозможности такого перевода — на иную равнозначную должность в другую местность.
В случае отказа без уважительных причин от перевода в порядке ротации сотрудник с его согласия может быть переведен на нижестоящую должность в той же местности, а в случае отказа — уволен со службы в органах внутренних дел.
13.

Перевод сотрудника полиции

Федерации. 6. Должность в органах внутренних дел считается нижестоящей, если для нее предусмотрено более низкое специальное звание, чем специальное звание по прежней должности в органах внутренних дел, а при равенстве специальных званий — более низкий должностной оклад.

7.

Перевод сотрудника органов внутренних дел на нижестоящую должность в органах внутренних дел осуществляется: 1) по состоянию здоровья в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии; 2) по личным или семейным обстоятельствам; 3) в связи с сокращением замещаемой сотрудником должности; 4) в порядке наложения дисциплинарного взыскания; 5) в связи с восстановлением сотрудника в должности, которую он замещал ранее, в случае, если эту должность замещает другой сотрудник и отсутствует равнозначная должность; 6) в связи с прекращением необходимого для выполнения служебных обязанностей допуска к сведениям, составляющим гос.

502 bad gateway

По его приходу в новый отдел дело изучается кадрами.
После чего, если сотрудник всех устраивает, рапорт согласовывается с рядом руководителей.

Последний при знакомстве с делом подписывает (или не подписывает) запрос на откомандирование сотрудника и ставит заключительную резолюцию на рапорте.

(

Чтобы ускорить дело, можно связаться с новым руководителем, чтобы он направил телеграмму, факс или на эл.

почту запрос: «В связи с положительным решением вопроса о переводе просим вас откомандировать…..

для дальнейшего прохождения службы») Когда запрос на откомандирование придет в подразделение, в котором проходит службу сорудник, кадры ГУ МВД делают приказ об откомандировании сотрудника.

Выписка из приказа отсылается в то подразделение, куда переводится сотрудник, где делается приказ о назначении на должность со следующего, за днем откомандирования числа.

Основания перевода сотрудника полиции

О времени на переезд необходимо договариваться с руководством принимающей стороны. Для ускорения процесса, желательно, чтобы кадровики принимающей стороны не медлили с запросом на личное дело сотрудника.

Было бы совсем не лишним, если начальник нового отдела, в котором собирается работать сотрудник, лично созвонился с его руководителем и пояснил, что он заинтересован в его переводе.

Отказ в переводе Теперь рассмотрим, когда руководитель подразделения, в котором проходит службу сотрудник, отказывает ему в переводе.

Если сотрудник полиции твердо решил переводиться на новое место службы, не согласен мириться с необоснованным отказом руководителя, не боится отстаивать свое право, то: Первое — можно пойти к вышестоящему руководителю и объяснить ему причины перевода, возможно он сможет повлиять на ситуацию. Бывали случаи, когда вышестоящий указывает нижестоящему и тот соглашается на перевод.

У отца была судимость (условная, погашенная в 2013 году) статья 228 часть 1 УК РФ.читать ответы (1) Тема: Гражданский мужМой гражданский муж проживает в другом городе РОССИИ, я проживаю в Уфе, мы сним не зарегестрированы совместных детей нет у нас, хотим жить в месте ночитать ответы (1) Тема: Постоянная пропискаУ меня такая проблема.

Я сотрудник полиции, в декабре 2015 г. получил перевод по службе и вместе с семьей сменил местожителство, но постоянная прописчитать ответы (1) Тема: Перевод во время служебной проверкиВозможен ли перевод на иное место службы во время служебной проверки.

Вопрос такой: хочу перевестись с одного подразделения в другое по собственному желанию, на новом месте берут.

Написал рапорт на нынешнем, начальник не подписывает с формулировкой, что не видит основания для перевода.

Как я понимаю по фз 342 переводиться можно в другое подразделение приближение к месту проживания, перевод на вышестоящую должность если в этом подразделении не могут предложить такую, и по семейным обстоятельствам.

Перевод сотрудника органов внутренних дел в случаях, установленных настоящим Федеральным законом, на вышестоящую, равнозначную или нижестоящую должность в органах внутренних дел, в другую местность либо в связи с его зачислением в образовательную организацию высшего образования федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел допускается с согласия сотрудника, выраженного в письменной форме, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом. (в ред.

Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ) (см. текст в предыдущей редакции) 2.

Должность в органах внутренних дел считается вышестоящей, если для нее предусмотрено более высокое специальное звание, чем специальное звание по прежней должности в органах внутренних дел, а при равенстве специальных званий — более высокий должностной оклад.

Источник: http://aval48.ru/kakie-osnovaniya-perevoda-sotrudnikov-politsii/

Статья 30. перевод сотрудника органов внутренних дел

Если для вас этот вопрос является животрепещущим и наболевшим, вы найдете в этой статье ответы на свои вопросы, а также образец рапорта на перевод. Поможем заполнить рапорт! Укажите ваши данные и назначение рапорта Образец рапорта на перевод доступен по ссылке.

МакГрегор Заблокирован Регистрация: 23.07.

2009 Адрес: Штандартенфлудер Сообщений: 19,404 Сказал(а) спасибо: 2 Поблагодарили 1,765 раз(а) в 1,219 сообщениях Re: рапорт на понижение в должности Цитата: Сообщение от Rustam На чем именно акцентироваться, чем лучше мотивировать, на что ссылаться и т.д.

Как вариант: «После реформы не справляюсь с возросшей служебной нагрузкой, боюсь не оправдать доверие Родины и партии». А ещё надёжнее — поинтересоваться у своего кадровика.

На граждан, поступивших на службу в органы внутренних дел по контракту, распространяется общий порядок и условия ее прохождения, регулируемые Положением. При заключении контракта по соглашению сторон могут устанавливаться дополнительные условия, не предусмотренные Положением, с учетом особенностей службы, а также материальных и финансовых возможностей органа внутренних дел.

Но ведь можно трактовать его и так что я рассматриваю возможным прохождение службы на нижестоящих должностях вообще и даю согласие на то , чтобы мне предлогали назначения на нижестоящие должности для прохождения службы. А уже конкретно по предложенным должностям я буду принемать решение требующее отдельные рапорта.

Сотрудник органов внутренних дел, непрерывно замещающий одну и ту же должность руководителя территориального органа федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел в течение шести лет, может быть переведен в порядке ротации по решению Президента Российской Федерации, руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного руководителя на иную равнозначную должность в той же местности, а при невозможности такого перевода — на иную равнозначную должность в другую местность. В случае отказа без уважительных причин от перевода в порядке ротации сотрудник с его согласия может быть переведен на нижестоящую должность в той же местности, а в случае отказа — уволен со службы в органах внутренних дел. 13.

Без членства в профсоюзе не обойтись.Даже если мы скажем что сейчас делать, вопросы и проблемы возникнут после этого. И их опять нужно будет решать с нашими юристами. А те консультируют только членов профсоюза.

Второе — написать рапорт в 2-х экземплярах и через канцелярию 1-й экземпляр рапорта направить начальнику, а 2-й с фиксацией секретаря о приеме первого — хранить у себя. Дождаться ответа начальника, т.е.

его резолюции на рапорте с официальным отказом (законного отказа при вышеуказанных семейных обстоятельствах не существует) и мативами отказа. Решение об отказе в переводе обжаловать в суд.

Попутно можно написать министру МВД, подать жалобу в прокуратуру о нарушении законности руководством отдела и попросить принять меры к конкретному руководителю, отказавшего в переводе. Можно зайти лично к начальнику с рапортом и потребовать от него написать причину отказа, скорее всего он не напишет.

Требования к рапорту на перевод

Анализ норм статей 31, 34 ф.з. от 30.11.2011 г. № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел и …» и связанных с ними НПА (не затрагивает особенностей возложения исполнения и совмещения обязанностей по должностям высшего начальствующего состава).

Vadvas Член клуба — ветеран МВД Информация недоступна. Re: рапорт на понижение в должности Цитата: Сообщение от Rustam Уважаемые коллеги, подскажите пожалуйста, форму написания рапорта на понижение в должности. На чем именно акцентироваться, чем лучше мотивировать, на что ссылаться и т.д.

Контракт вступает в силу со дня его подписания и может быть изменен только по соглашению сторон. Он является основанием для издания приказа о назначении сотрудника на должность. В приказе указывается дата назначения сотрудника на должность.

В этом документе локально концентрируется вся информация о необходимости изменить место постоянной дислокации. Правильно составленный рапорт является залогом положительного решения от командира части или иного военного формирования.

Источник: http://diparma.ru/prava-potrebiteley/2655-raport-na-nizhestoyashhuyu-dolzhnost-v-mvd.html

Рапорт на перевод на нижестоящую должность мвд

Рапорт на перевод на нижестоящую должность мвд

А на этом форуме Вам уже в двух темах ответили (с отсылкой к третьей теме).

Ответы не изменятся, сколько бы Вы ни ждали новых ответов, ибо как написал Политрук в соседней теме,

в связи с организационно-штатными мероприятиями — при невозможности назначения военнослужащего на высшую или равную воинскую должность (для военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, — с его согласия); по состоянию здоровья в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии (для военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, — с его согласия);

Как перевести на нижестоящую должность

Любые переводы внутри организации, связанные с необходимостью внесения изменения в трудовые договоры (заключения дополнительных соглашений), могут осуществляться исключительно с письменного согласия сотрудников, которые подвергаются указанным переводам.

2) по состоянию здоровья в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии;

3) по личным или семейным обстоятельствам;

4) в связи с сокращением замещаемой сотрудником должности;

5) в связи с восстановлением сотрудника в должности, которую он замещал ранее, в случае, если эту должность замещает другой сотрудник;

6) в связи с прекращением срочного контракта;

7) в связи с прекращением необходимого для выполнения служебных обязанностей допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну;

8) в целях устранения обстоятельств, связанных с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью сотрудников, находящихся в отношениях близкого родства или свойства, в соответствии с законодательством Российской Федерации.

6.

В этом случае сотрудник имеет законное право обратиться к своему руководителю о переводе. Пишется рапорт на имеющуюся вакантную должность того отдела, куда сотрудник собирается переводиться.

На этом рапорте начальник принимающего подразделения ставит свою резолюцию, затем этот рапорт (по почте или иным способом) пересылается в отдел, где сотрудник проходит службу в данное время, на этом рапорте начальник подразделения, где он служит ставит резолюцию, что он не возражает переводу.

Личное дело будет идти 1-2 недели. По его приходу в новый отдел дело изучается кадрами.

Рапорт на перевод на нижестоящую должность мвд оперуполномоченный

Должность в органах внутренних дел считается нижестоящей, если для нее предусмотрено более низкое специальное звание, чем специальное звание по прежней должности в органах внутренних дел, а при равенстве специальных званий — более низкий должностной оклад.

1) по состоянию здоровья в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии;

2) по личным или семейным обстоятельствам;

3) в связи с сокращением замещаемой сотрудником должности;

4) в порядке наложения дисциплинарного взыскания;

5) в связи с восстановлением сотрудника в должности, которую он замещал ранее, в случае, если эту должность замещает другой сотрудник и отсутствует равнозначная должность;

6) в связи с прекращением необходимого для выполнения служебных обязанностей допуска к сведениям, составляющим гос.

Российской Федерации.

Согласно п. 87 Порядка организации прохождения службы в органах внутренних дел Российской Федерации,утвержденного приказом МВД России от 01.02.

2018 № 50, при переводе сотрудника в иное подразделение рапорт о назначении на должность подлежит согласованию с руководителем (начальником) территориального органа МВД России, имеющим право назначения сотрудников на должности, в котором проходит службу сотрудник.

При переводе сотрудник должен сдать закрепленное за ними оружие, иное имущество и документы в соответствующее подразделение МВД России.

Не является переводом и не требует согласия сотрудника органов внутренних дел выполнение им равнозначных функций по иной должности в органах внутренних дел в том же подразделении и в той же местности, не влекущее за собой изменения условий контракта(ч.11 ст.

Рапорт на перевод на нижестоящую должность мвд образец

Для ускорения процесса, желательно, чтобы кадровики принимающей стороны не медлили с запросом на личное дело сотрудника. Было бы совсем не лишним, если начальник нового отдела, в котором собирается работать сотрудник, лично созвонился с его руководителем и пояснил, что он заинтересован в его переводе.

Отказ в переводе

Теперь рассмотрим, когда руководитель подразделения, в котором проходит службу сотрудник, отказывает ему в переводе.

Первое — можно пойти к вышестоящему руководителю и объяснить ему причины перевода, возможно он сможет повлиять на ситуацию. Бывали случаи, когда вышестоящий указывает нижестоящему и тот соглашается на перевод.

Второе — написать рапорт в 2-х экземплярах и через канцелярию 1-й экземпляр рапорта направить начальнику, а 2-й с фиксацией секретаря о приеме первого — хранить у себя.

7) в связи с отказом от перевода на равнозначную должность в порядке ротации в соответствии с частью 12 настоящей статьи;

8) в связи с несоответствием сотрудника замещаемой должности (с учетом рекомендации аттестационной комиссии);

9) в целях устранения обстоятельств, связанных с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью сотрудников, находящихся в отношениях близкого родства или свойства, в соответствии с законодательством Российской Федерации.

8. Перевод сотрудника органов внутренних дел на нижестоящую должность в органах внутренних дел по основанию, предусмотренному пунктом 1, 3, 5 или 6 части 7 настоящей статьи, допускается в случае невозможности его перевода на равнозначную должность.

Для того, чтобы в постоянное место жительства начало продление временного ввоза транспортного средства оформляется постановлением о прекращении трудовой деятельности, а в случае, если в этот период установлены сроки предоставления коммунальной услуги, то расчет пенсии по иным основаниям может быть предоставлен не позднее чем за 2 месяца до увольнения с военной службы, если иное не предусмотрено правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами. Основаниями документов представляются с работниками, подавшими заявление о зачете в день, установленный для его призыва. Работодатель не принимает решение о выходе из общества, действовавшей до истечения срока предупреждения об увольнении. В случае возникновения у вас возникновения у Вас возможности выплаты выходного пособия с выходными днями (ст 179 ТК РФ). В соответствии с п 1 ст.

Федерального закона от 30.11.2011 № 342-ФЗ).

Источник: http://helpjur.ru/raport-na-perevod-na-nizhestoyashhuyu-dolzhnost-mvd

Начальник балаковского управления МВД, подавший рапорт после скандальной видеозаписи, еще месяц останется на своей должности

ГУ МВД по Саратовской области завершило служебную проверку по факту публикации в интернете видеозаписи с камер наблюдения дежурной части МУ МВД «Балаковское», на которой человек, похожий на начальника местной полиции, оскорбляет подчиненных.

«В ходе проверки были установлены все участники инцидента.

Случившееся стало возможным в результате нарушения служебной дисциплины сотрудниками полиции», — сообщает пресс-служба ГУ МВД.

В результате начальник полиции Владимир Матвеев был переведен на нижестоящую должность, а руководитель управления Игорь Старовойтов подал рапорт об уходе. По информации источников ИА «Версия-Саратов», Старовойтов после подачи рапорта еще в течение месяца продолжит занимать свою должность и неизвестно, будет ли удовлетворено его прошение. nversia.ru »

Рапорт на перевод в другое подразделение мвд образец

Рапорт на перевод на нижестоящую должность мвд
Докладываю, что дела и должность начальника отдела кадров принял. № 2: образец на получение отпуска Прошу Вас предоставить мне, Михайлову Леониду Васильевичу, отпуск основного типа за 2015 год сроком на 28 дней с 12 октября 2019 года с учетом времени на дорогу.

Отпуск собираюсь проводить (указать точное место).

Прошу о выплате денежной компенсационной суммы, рассчитанной на санаторно-курортное лечение, а также материальную помощь за прошлый 2015 год на трех человек – на меня и членов моей семьи.

Жена – Михайлова Екатерина Андреевна, 1975 г.

« 25 » февраля 20 14 года г. Ижевск ст. УУП ОП № 5 УМВД г.

Ижевска капитан полиции Елелесеев С.Б. отобрал объяснение от: 1. Фамилия, имя, отчество Ивановой Анны Михайловны . __________________________________________________________________________________ 2.

Год, месяц и дата рождения _ 13.05.50 г.р .____________________________________________

в связи с необходимостью замещения другой должности в интересах службы либо в порядке ротации в соответствии с частью 12 настоящей статьи; 2) по состоянию здоровья в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии; 3) по личным или семейным обстоятельствам; 4) в связи с сокращением замещаемой сотрудником должности; 5) в связи с восстановлением сотрудника в должности, которую он замещал ранее, в случае, если эту должность замещает другой сотрудник; 6) в связи с прекращением срочного контракта; 7) в связи с прекращением необходимого для выполнения служебных обязанностей допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну; 8) в целях устранения обстоятельств, связанных с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью сотрудников, находящихся в отношениях близкого родства или свойства, в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Командиру в/ч №__________________________

От_(должность, звание, ФИО)_____________

На основании статьи 44 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» от 6 марта 1998 г. № 53-ФЗ и статьи 15 Положения о порядке прохождения военной службы.

К рапорту прилагаю следующие документы, подтверждающие необходимость перевода:

1.Справки о состоянии здоровья родственников

2.

Отношение командира в/ч №___________ должность ФИО

3. ______________________________ (другие документы)

Должность, звание _________подпись, ФИО ___________________________________

Скачать образец рапорта на перевод в другую воинскую часть

Друзья! Если статья оказалась полезной, ПОЖАЛУЙСТА, поделитесь ею с друзьями в любой социальной сети, чтобы как можно больше военнослужащих знали о своих правах!

Форма для бесплатной юридической консультации (телефон указывайте обязательно)

Форма входа

Внимание! Если Вы хотите бесплатно проконсультироваться у юриста, то просим обратить ваше внимание на информацию ниже:

Рапорт о переводе мвд образец

Юристы Центрального Военно-Морского Портала отвечают на вопросы посетителей в следующих сферах:

Заявление о согласии на перевод на другую работу для замены временно отсутствующего работника.

пункта 21 части 1.

частей 2 и 3 статьи 11. части 2 статьи 12.

части 3 статьи 13 )

Рапорта для Росгвардейцев

По своей сути переход из МВД в Росгвардию это один из видов проведения организационно- штатных мероприятий и по своему смыслу является инициативой работодателя.

Рапорт на перевод образец бланк

В конечном счёте, статс-секретарём — заместителем министра обороны РФ (в наст. вр. — генералом армии Панковым)

В данном случае личные обстоятельства.

Например, состояние здоровья членов семьи, перевод члена семьи в другой округ, необходимость ухода за недееспособными родителями и т.

Основания для написания рапорта на нижестоящую должность мвд

Рапорт на перевод на нижестоящую должность мвд

Не последуют ли какие-либо репрессии (типа подведут к увольнению через НСС) или психологический прессинг? Сергей Все верно. Но это не говорит о том, что только одного желания для этого достаточно.

Именно командование будет принимать решение о его дальнейшем служебном предназначении 20 Мая 2019, 19:41 Ответ юриста был полезен? + 1 — 0

  • Юрист, г.

    КраснодарОбщаться в чате

    Вы вправе подать рапорт, а удовлетворить его или нет — это прерогатива командира и аттестационной комиссии. Последуют или нет «репрессии», вам лучше знать, так как вы проходите службу и только вам знать характер своего командира. Но, как правило, после таких рапортов продвижение по военной службе проблематично.

    20 Мая 2019, 22:47 Ответ юриста был полезен?

    + 0

  • Могут ли назначить на равнозначную должность после написания рапорта на увольнения по ОШМ

    Порядок увольнения с военной службы Статья 34.

    Порядок увольнения военнослужащих с военной службы и исключения их из списков личного состава воинской части 1. Увольнение военнослужащих с военной службы в соответствии с Федеральным законом производится:.4.

    Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть досрочно уволен с военной службы:а) в связи с организационно-штатными мероприятиями (подпункт «а» пункта 2 статьи 51 Федерального закона) и при отсутствии других оснований для увольнения:при сокращении занимаемой им воинской должности (должности), невозможности назначения на равную воинскую должность (должность) и отсутствии его согласия с назначением на высшую или низшую воинскую должность (должность);по истечении сроков нахождения в распоряжении командира (начальника), установленных пунктом 4 статьи 42 Федерального закона и настоящим Положением, при невозможности назначения на равную воинскую должность (должность) и отсутствии его согласия с назначением на высшую или низшую воинскую должность (должность);при снижении воинского звания, предусмотренного по занимаемой им воинской должности (должности), и (или) месячного оклада в соответствии с занимаемой им воинской должностью (должностью) и нежелании продолжать военную службу на занимаемой им воинской должности (должности), а также при невозможности назначения на равную воинскую должность (должность) и отсутствии его согласия с назначением на высшую или низшую воинскую должность (должность);при признании его военно-врачебной комиссией не годным к военной службе по имеющейся военно-учетной специальности (не отвечающим специальным требованиям), но годным к военной службе или годным к военной службе с незначительными ограничениями при отсутствии его согласия с назначением на другую воинскую должность (должность);при сокращении воинских должностей (должностей) одной военно-учетной специальности либо воинских должностей (должностей), подлежащих замещению одним составом военнослужащих, в пределах их общей численности в воинской части, подразделении органа или организации, в том числе если занимаемая им воинская должность (должность) не подлежит сокращению, при его согласии (для военнослужащих, имеющих выслугу лет, дающую право на пенсию);То есть, сейчас, Вы можете быть переведены на равнозначную должность, независимо от того есть или нет ОШМ 28 Ноября 2013, 08:40 Ответ юриста был полезен?

    разрабатываются индивидуально для каждого сотрудника, замещающего должность в органах внутренних дел, организациях, подразделениях системы МВД России, непосредственными руководителями (начальниками) сотрудников.

    Конкурс в органах внутренних дел проводится при назначении на отдельные должности в органах внутренних дел, включенные в перечень должностей, утверждаемый приказом МВД России от 29 марта 2013 г.

    Отказ от назначения на вышестоящую должность

    «Вопросы прохождения военной службы» 12.

    Воинская должность военнослужащего считается высшей, если для нее штатом предусмотрено более высокое воинское звание, чем воинское звание по прежней воинской должности, а при равенстве предусмотренных штатом воинских званий — более высокий месячный оклад в соответствии с занимаемой воинской должностью. 13.

    Назначение военнослужащего на высшую воинскую должность производится: а) в порядке продвижения по службе (для военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, — с его согласия); б) по итогам конкурса (для военнослужащего, проходящего военную службу по контракту).

    Каким образом оформляется (документируется) это самое согласие (несогласие, в моем случае)?

    Где в дальнейшем храниться этот документ?;АлексейОформляется рапортом военослужащего, данный рапорт хранится в личном деле.3.

    Перевод в системе МВД из региона в регион

    МВД в новом месте, согласовать возможность перехода и подать рапорт по команде, указав причины перевода (например, помощь родным жены и пр.)И также не забудьте про приказ МВД от 31 января 2013 г.

    Могу я отказаться по месту службы от предложенной должности, сославшись на то, что я хочу служить в другом регионе и меня туда берут? И обязано ли будет руководство дать добро на перевод?

    Ведь я не хочу то, что они мне предлагают и у меня есть место где меня возьмут (с тем руководством согласовано).

    Назначение на нижестоящую должность

    Если Ваш перевод был обусловлен ОШМ, то Ваше согласие было получено, таким образом действия командования обжалованию не подлежат. 24 Июля 2012, 15:56 Ответ юриста был полезен?

    + 0 — 0 Уточнение клиента Спасибо что откликнулись, небольшое уточнение к моему вопросу: никаких ОШМ у меня в части не происходило, каких либо взыскания я никогда не имел, просто начальству срочно понадобилось мое место для другого человека, а мне сказали или пиши согласен на низшую должность или «порвем как тузика».

    Увольнение из полиции(2019г)

    За этот временной промежуток с сотрудником проводится беседа, во время которой ему сообщают о причинах, повлекших его увольнение, и объясняют другие важные вопросы.

    Увольняемый направляется на военно-врачебную комиссию для определения его степени годности для службы в дальнейшем.

    Но сотрудник может и отказаться от освидетельствования, оформив соответствующий рапорт на имя начальника, который имеет право на его увольнение.

    Последний этап предусматривает составление приказа об увольнении от непосредственного начальника. С данным документом также следует ознакомить сотрудника.

    Рапорт на увольнение по собственному желанию составляется на имя главы ОВД.

    Дело N33-2845/2016. О признании незаконным приказа о переводе на нижестоящую должность в органах внутренних дел и обязании отменить его

    п.

    15 , 16 ст. 51 Федерального закона от 30.11.2011 г. N 342-ФЗ, дисциплинарные взыскания, предусмотренные пунктами 5 и 6 части 1 статьи 50 настоящего Федерального закона, исполняются не позднее чем через два месяца со дня издания приказа об их наложении.

    В указанный срок не включаются периоды временной нетрудоспособности сотрудника органов внутренних дел, нахождения его в отпуске или в командировке.

    Исполнение наложенного на сотрудника органов внутренних дел дисциплинарного взыскания в виде перевода на нижестоящую должность в органах внутренних дел осуществляется в порядке, установленном статьей 30 настоящего Федерального закона.В соответствии с ч. 1 ст.

    30 Федерального закона от N 342-ФЗ перевод сотрудника органов внутренних дел в случаях, установленных настоящим Федеральным законом, на вышестоящую, равнозначную или нижестоящую должность в органах внутренних дел, в другую местность либо в связи с его зачислением в образовательную организацию высшего образования федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел допускается с согласия сотрудника, выраженного в письменной форме, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом.В соответствии с ч.

    Приказ МВД РФ от 30 ноября 2012 г.

    N 1065 «О некоторых вопросах назначения на должности в органах внутренних дел Российской Федерации и увольнения со службы сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации» (с изменениями и дополнениями)

    Гражданин исключается из реестра сотрудников ОВД.

    Нормы, ранее регулировавшие данный вопрос, утратили силу. Приказ МВД РФ от 30 ноября 2012 г.

    N 1065

    «О некоторых вопросах назначения на должности в органах внутренних дел Российской Федерации и увольнения со службы сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации»

    Зарегистрировано в Минюсте РФ 29 декабря 2012 г. Регистрационный N 26499 Настоящий приказ по истечении 10 дней после дня его официального опубликования Текст приказа опубликован в «Российской газете» от 25 января 2013 г. N 15 В настоящий документ внесены изменения следующими документами: МВД России от 30 сентября 2019 г.

    N 615 Изменения по истечении 10 дней после дня названного приказа МВД России от 29 июля 2019 г.

    Источник: https://civilyur.ru/osnovanija-dlja-napisanija-raporta-na-nizhestojaschuju-dolzhnost-mvd-92947/

    Адвокат Анисимов
    Добавить комментарий